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珠海市第一中学2019年6月公开招聘专任教师公告

 

       珠海市第一中学始建于1960年,占地163000平方米,目前拥有78个教学班,在校学生3794人,是广东省首批“国家级示范性”普通高中、教育部首批“现代教育技术实验学校”、教育部首批“全国依法治校示范学校”、教育部首批“心理健康教育特色学校”、教育部首批 “全国航空特色学校示范校”“、广东省青少年科技教育特色学校”、“广东省教学水平评估优秀学校”。先后被授予“全国文明单位”、“全国精神文明建设先进单位”、“广东省文明单位”、“广东省职业道德先进集体”等称号。是广东省获得北大校长实名制推荐授权的七所学校之一,广东省入选清华大学“新百年领军计划”的九所学校之一。

一、招聘范围及对象、岗位及人数、资格条件及待遇

 (一) 面向全国公开招聘数学、物理、化学、信息技术学科竞赛教师各1名,科技创新教师1名,共5人。

(二)招聘对象。应聘者须具有以下基本条件:具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律(含计划生育),品行端正,公正廉洁,有较强的事业心和责任感,有适应岗位要求的专业技能和身体条件。

1.符合招聘岗位要求的在职教师(具体资格条件请看附件1);

2.符合招聘岗位条件的2019年应届毕业生人员及在暂缓就业期内的毕业生(具体资格条件请看附件1);

3.符合招聘岗位条件的大学生村官、“三支一扶”人员、大学生志愿服务西部计划、广东大学生志愿服务山区计划等基层服务项目人员,在参加基层服务项目前无工作经历且服务期满考核合格,且自服务期满之日起2年内(按颁发的证书日期至报名起始日计算时间)的 

(三)各招聘岗位人数、对象及具体资格条件详见《珠海市第一中学2019年6月公开招聘教师岗位表》(附件1)专业名称及代码参照《广东省2019年考试录用公务员专业目录》执行(附件2)。

(四)被聘用者为事业单位工作人员,须服从教育主管部门和聘用单位统一调配,享受政策规定的薪酬待遇。符合条件的高层次人才和博士可享受市规定的相关待遇。

(五)下列人员不得应聘:不讲诚信被有关部门列入失信被执行人或联合惩戒对象的;受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的;近两年内,在广东省机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;在本次招聘过程中,以虚假信息应聘或在考试过程中违纪舞弊,并经招聘单位认定的;因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查,或涉嫌犯罪司法程序尚未终结的;法律、法规和规章规定不宜聘用的其他情形。

(六)每名考生限报一个岗位,报考多个岗位的取消报考资格。考生提交报名材料应聘的,即视为考生本人知悉且符合此次招聘各项报考要求,不符合要求的不得报考。

二、招聘程序及方法

  本次招聘不设开考比例限制,采用笔试+面试方式进行。

(一)招聘程序发布公告—>报名—>资格确认—>笔试—>面试—>确定拟录用名单—>体检—>考察—>公示—>签约

(二)发布公告。在珠海市教育局官网、中国教育报、人力资源网、学校公众号等平台上发布招聘公告

(三)报名时间及形式

1.报名时间:2019年6月20日至6月30日。

2.报名形式:邮件报名或现场报名。请将报名材料按要求整理后发送报名邮箱:zhyyggyx@163.com,邮件主题务必为:学科+姓名+手机号码,邮件大小不超过30M;现场报名地点:珠海市第一中学校内。联系人:王老师,联系方式:0756-2630112、2630113。

3.报名材料要求:

1)《珠海市第一中学公开招聘教师报名表》(附件3及大一寸近期免冠彩色照片1张(贴在报名表上)(报名者须在“承诺人签名”处亲笔签名,否则视为无效报名)

2)身份证等由公安部门出具的有效身份证明材料;

3)学历及学位证书(应届毕业生报到时必须提供);

4《就业推荐表》、学业成绩单(盖有学校或学院公章)和本人未与用人单位签约的《就业协议书》;

5)教师资格证

6)《珠海市事业单位公开招聘人员计划生育情况承诺书》(附件4

7属于国家重点领域人才和在艰苦边远地区工作的人才,须经工作单位或其主管部门同意(在考察环节提供书面同意证明材料,否则视为主动放弃考察或聘用资格);

8)业绩、获奖、任职经历等证明应聘者符合岗位规定条件的证明材料。

9)教育部中国留学生服务中心国(境)外学历学位认证书。

报考者提供的联系电话应准确无误并保持畅通,确保能够及时联系。因提供错误联系信息造成的后果由报考者本人承担。

(四)资格审查

由学校教师招聘资格审核小组负责对报考人员进行资格审查。资格审查包括报名时初审、面试前复审、聘用前终审并贯穿招聘全过程。提供虚假报考申请材料的,一经查实,取消招聘资格;对伪造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按照有关规定予以处理。

(五)考试

考生总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%若同一岗位的考生总成绩出现并列时,再进行一次面试,以面试成绩从高到低排序。

1、笔试(满分100分,合格线60

1笔试时间、地点:另行通知

2笔试内容和范围:只考一科,竞赛辅导教师岗位笔试内容为相应学科奥林匹克竞赛相关知识;科技创新教师岗位笔试内容为理科、工科相关知识。成绩计算小数点后两位。不达合格线者不得进入下一环节。

2、面试(满分100分,合格线70

1面试对象确定:资格复审合格后,依据笔试成绩从高分到低分的原则,按招聘计划数的1:3的比例确定面试对象。笔试合格人数达不到上述面试规定比例的,按实际符合面试条件人数进行。若同一岗位进入面试人选中最后一名有同分的,同分考生均进入面试。

2面试时间、地点:另行通知

3面试方式:

报考数学、物理、化学、信息技术竞赛辅导教师岗位的考生面试方式为试教;报考科技创新教师岗位的考生面试方式为专业技能测试

面试当场评分、统分,现场公布成绩。成绩将在珠海市第一中学校园网上予以公布。

(六)体检和考察

根据从面试成绩合格考试中,按总成绩从高分到低分按照招聘计划1:1的比例确定体检人员名单。考试结束后,统一组织体检,按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010382)和《广东省教师资格申请人员体格检查标准》(2013年修订)执行,具体安排另行通知。请参加体检人员做好体检准备携带本人身份证、近期一寸正面免冠彩色相片1张,按时参加体检。不按时参加体检者,视为动放弃(如有不适宜体检情形的,须提前申请和说明)。体检时间及体检医院均由珠海市教育局另行通知。

对体检合格考生进行考察,按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010276号)执行。

)确定拟人员并公示

体检、考察合格者被确定为拟人员,拟人员名单将在学校进行公示,公示时间为7个工作日

因体检、考察及公示等结果影响聘用的,用人单位有权解除就业协议且不作任何补偿。

)办理聘用手续

招聘结果报主管部门认定后,办理拟聘人员接收、聘用等手续

三、其他事项

(一)本公告未尽事宜,由珠海市第一中学负责解释。监督电话:0756-2124312投诉电话:0756-2124900

(二)拟聘的国内2019年应届毕业须于2019731日前毕业并取得相应学历和学位证书,未按时取得学历学位证书的,取消聘用资格。

)用人单位与聘用人员签订聘用合同,并按聘用有关规定约定试用期,试用期不合格的,解除聘用合同。

)因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的,招聘单位可根据实际情况决定是否递补,递补规则是面试合格考生中按总成绩从高分到低分依次等额递补:1.未在20191231日前完成毕业生接收手续者;2.不服从组织调配者;3.伪造涂改证件证明,信息不真实不完整,或者以其他不正当手段获取应聘资格者;4.公示结果影响聘用者;5.考察或体检不合格者;6.放弃聘用资格者;7.法律、法规及其它有关规章规定不准聘用者。

)请考生按岗位资格条件诚信报考,资格条件审核贯穿招聘工作全程,一发现资格条件不符立即取消考试或聘用资格,因此产生的后果由考生自负。涉及违规违法行为的,按有关规定处理。

 

 

 附件:

1. 珠海市第一中学2019年6月公开招聘教师岗位表       

2.广东省2019年考试录用公务员专业目录

  3.珠海市第一中学公开招聘教师报名表

4.珠海市事业单位公开招聘人员计划生育情况承诺书

 

                                                             珠海市第一中学

                                                             201965

                               

附件1:珠海市第一中学2019年上半年招聘公办高中教职员岗位表.xls


附件2:广东省2019年考试录用公务员专业参考目录.xls


附件3:珠海市第一中学公开招聘教职员报名表.doc


附件4:珠海市事业单位公开招聘人员计划生育情况承诺书.doc
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